Garanzia di formazione adeguata per i lavoratori

È responsabilità del datore di lavoro assicurarsi che tutti i dipendenti ricevano la formazione necessaria per svolgere in modo sicuro e competente le proprie mansioni. Questo include l'addestramento sui rischi specifici del settore, sulle procedure di sicurezza e sull'uso corretto degli strumenti e delle attrezzature. La formazione deve essere continua e aggiornata, tenendo conto delle normative vigenti e dei cambiamenti nel mercato del lavoro. In questo modo si garantisce non solo la sicurezza dei lavoratori, ma anche la qualità del lavoro svolto e la competitività dell'azienda sul mercato.