Lavorare da casa è diventato sempre più comune, soprattutto a causa della pandemia da Covid-19. Nonostante i vantaggi dell’home office, come la flessibilità e la riduzione dei tempi di viaggio, ci sono anche alcune sfide che i lavoratori devono affrontare. Una di queste è il rischio di stress lavoro-correlato. Lo stress lavoro-correlato si verifica quando le richieste del lavoro superano le capacità della persona di farvi fronte. Ciò può portare ad una diminuzione delle prestazioni lavorative, problemi comportamentali e disturbi fisici e mentali. Per questo motivo, è importante che tutti i professionisti online siano consapevoli dei fattori che possono causare lo stress lavoro-correlato e come prevenirlo. Per gestire il rischio dello stress lavoro-correlato, gli organizzatori devono prendere in considerazione diverse strategie per migliorare l’ambiente lavorativo. Questo include fornire formazione sui fattori di rischio dello stress lavoro-correlato ai dipendenti e creare un clima lavorativo positivo dove ogni individuo sia ascoltato ed apprezzato. Inoltre, gli organizzatori dovrebbero fornire sessioni informative specifiche sulla salute mentale ai propri dipendenti per aumentarne la consapevolezza sulle dinamiche psicologiche legate al telelavoro. Infine, un attestato sulla sicurezza sul luogo di lavoro potrebbe essere utile per dimostrare la propria conoscenza delle norme vigenti in materia di sicurezza sul lavoro e per dimostrare la propria capacità di gestire il rischio stress lavoro-correlato. In sintesi, gli organizzatori dovrebbero fare tutto il possibile per creare un ambiente lavorativo sano e sicuro. Un attestato sulla sicurezza sul luogo di lavoro potrebbe essere utile per dimostrare le proprie competenze in materia di gestione del rischio stress lavoro-correlato.
