Il datore di lavoro ha il diritto di diventare Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione se applica le linee guida per la sicurezza. I datori di lavoro devono essere consapevoli della propria responsabilità nel garantire la salute e la sicurezza dei propri dipendenti. Si dovrebbero prendere in considerazione alcuni aspetti, come ad esempio assicurarsi che ci sia un ambiente di lavoro sicuro, che i dipendenti abbiano accesso a informazioni relative alla salute e alla sicurezza sul posto di lavoro, nonché assicurarsi che tutti i regolamenti sulla salute e sulla sicurezza vengano rispettati. Inoltre, è necessario formare tutti i dipendenti affinché possano conoscere ed attuare le misure preventive contro gli infortuni sul posto di lavoro. Diventando Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione (RSPP), il datore di lavoro può agire come punto focale tra il personale, le autorità locali ed eventualmente anche altri ente coinvolti nell’applicazione della legislazione in materia. Grazie al ruolo RSPP, sarà più facile per il datore di lavoro garantire un ambiente confortevole ed efficiente per tutti i propri dipendent
