Il Documento di Valutazione dei Rischi (DVR) è un documento obbligatorio che ogni datore di lavoro deve redigere per garantire la sicurezza e la salute dei propri dipendenti. Il DVR rappresenta una sorta di mappa dei potenziali rischi presenti nell’ambiente lavorativo, ed è uno strumento indispensabile per definire le misure preventive atte a minimizzare i rischi stessi. La valutazione dei rischi si articola in diverse fasi: innanzitutto, occorre individuare i momenti, i luoghi e le attività che possono essere fonte di rischio per i lavoratori. Successivamente, bisogna analizzare tali situazioni al fine di comprendere quali siano gli effetti negativi sui dipendenti e quali strategie adottare per prevenirli o limitarli. Una volta definita l’analisi del contesto lavorativo, il DVR deve contenere un elenco delle azioni da intraprendere per ridurre o eliminare completamente i fattori di rischio individuati. Queste azioni devono essere descritte in maniera chiara e dettagliata, indicando anche il personale addetto alla loro realizzazione e le scadenze previste. Il DVR non può essere considerato un semplice adempimento burocratico ma rappresenta uno strumento concreto finalizzato alla tutela della salute e della sicurezza sul lavoro. La sua corretta stesura richiede competenze specifiche che possono essere acquisite attraverso appositi corsi formativi o tramite l’accompagnamento degli esperti in materia di sicurezza sul lavoro.
