Il Decreto Legislativo 81/08, noto anche come Testo Unico sulla Sicurezza sul Lavoro, prevede una serie di adempimenti da parte del datore di lavoro per garantire la massima sicurezza dei dipendenti. Tali adempimenti riguardano sia le misure preventive che quelle sanzionatorie in caso di violazione delle norme. Inoltre, sono previsti corsi di formazione obbligatoria da seguire periodicamente. Rispettare tutti gli adempimenti previsti dal D Lgs 81/08 è fondamentale per assicurare a tutti i dipendenti il diritto alla salute e alla sicurezza durante lo svolgimento dell’attività lavorativa.
